ワーク・ライフ・バランス（14件）
株式会社シンクスコーポレーション
- 組織体制・企業文化（10件）
- 入社理由と入社後ギャップ（10件）
- 働きがい・成長（10件）
- 女性の働きやすさ（8件）
- ワーク・ライフ・バランス（14件）
- 退職検討理由（11件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（8件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（14件）
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、シンクスコーポレーション 2.3
- 営業事務に関してはどの部署に配属されるかで調整のしやすさは大きく変わります。 インサ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シンクスコーポレーション 2.9
- 完全週休2日は確保されているので、ワークライフバランスは良い。残業は外出先によっては...
- 回答者 製造、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シンクスコーポレーション 1.9
- 繁忙期は残業、休日出勤があるためプライベートとバランスを保つことはかなり難しい。 代...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、シンクスコーポレーション 3.5
- 捌く量が非常に多いことと、一日の中で完了させないといけないタスクが大量なため残業時間...
- 回答者 営業部、事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、シンクスコーポレーション 2.5
- 半導体の需要によって忙しさが大きく左右するので一概には言えないが、忙しい時は夜10-...
- 回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シンクスコーポレーション 3.8
- 有給はかなり多く取れる。 毎月1.2回は取れる。 年に一度慰労会も開催され楽しく過ご...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、シンクスコーポレーション 2.0
- 最寄りの駅が遠く駅からはバスを利用しないと通勤出来ません。またバスの本数が少ないため...
- 回答者 営業部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シンクスコーポレーション 2.9
- ワークライフバランスは取りやすいと感じます。構造上、営業が頑張らなくても勝手に売れて...
- 回答者 技能職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シンクスコーポレーション 2.8
- プライベートとの両立は難しいです。長時間労働なので平日は仕事だけで終わります。 場合...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンクスコーポレーション 4.6
- 特に残業を強制されることはないため、自分次第。仕事の処理が遅い人はずっと会社に残って...
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、シンクスコーポレーション 2.8
- 平日のプライベートは皆無。 自分の担当機械を終わらせても退社できず、他の機械を必ず手...
- 回答者 製造業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シンクスコーポレーション 1.9
- 有給は他部署はわかりませんが。現場は月に一回は取れる。 また昔は忙しかった時残業時間...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シンクスコーポレーション 10年以上前 2.8
- 有給は取得しやすい。年間休日も多く、仕事と休日のメリハリはつけやすい。 しかし、平日...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 国内営業、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンクスコーポレーション 3.4
- 普通。会社規模が小さいため大手企業と比較すると相当見劣りする。...
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