経営者への提言(6件)
メルシャン株式会社
- 組織体制・企業文化(21件)
- 入社理由と入社後ギャップ(19件)
- 働きがい・成長(21件)
- 女性の働きやすさ(15件)
- ワーク・ライフ・バランス(18件)
- 退職検討理由(16件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](14件)
- 経営者への提言(6件)
- 年収・給与(18件)
- 回答者 営業、営業企画部、営業部長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、メルシャン 3.4
- 内向きな社風を変えて行き、ライバル会社とのシェア争いだけでなく、総合酒類食品会社とし...
- 回答者 コーポレート、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、メルシャン 3.9
- 経営との垣根は低く、オープンで風通しがよく提言しやすい環境です。 経営からのメッセー...
- 回答者 内勤、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性、メルシャン 3.0
- シャトーメルシャンブランドの更なる飛躍がこの会社を牽引しているといえるので、とにかく...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、メルシャン 2.5
- 最近10年くらい2~3年おきに社長が変わる。そのたびに方針が変わり第一線の営業マンは...
- 回答者 医薬化学品事業部、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、メルシャン 10年以上前 3.3
- 議場分野を絞り込んだので、集中した資源投入を行うべき...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、メルシャン 10年以上前 2.9
- 日本のワインのブランド力をより一層向上させて欲しい。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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