女性の働きやすさ（54件）
株式会社コア（SIer）
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- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、コア（SIer） 2.3
- 男性・女性の働きやすさに差はないように感じるが、やはり女性の場合は空白期間が生まれて...
- 回答者 プログラマ、一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、コア（SIer） 3.1
- 働きやすいと思う。 社員は女性も多く、産休から復帰して再度活躍されているお母さん先輩...
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、コア（SIer） 3.5
- 女性は働きやすいと思います。 育休が取りやすい雰囲気です。 女性の母数は少ないが、有...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、コア（SIer） 3.6
- 長く勤めてる社員がとても多く、産休育休ををえた女性が多い。時短勤務などもあり女性が働...
- 回答者 プログラマ、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、コア（SIer） 10年以上前 2.6
- 女性だろうと男性だろうと関係なく、産休、育休もとれるため、働き続けやすいと考える。 ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 プログラマー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、コア（SIer） 3.0
- 産休や育休については非常にとりやすい会社です。 また、よく他社では復職したら居場所が...
- 回答者 社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、コア（SIer） 3.3
- 女性は少なく、しかもその少ない女性陣の中で少なからずトラブルが起きている感がある。た...
- 回答者 社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、コア（SIer） 2.4
- 特別に女性向けに働きやすいようにはなっていないと感じます。産育休は必要最低限であって...
- 回答者 社員、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、コア（SIer） 10年以上前 2.1
- 女性の方で活躍されている人はたくさんいますので、男女で働きやすさに差はないと思います...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、コア（SIer） 10年以上前 2.8
- 女性が出世する会社ではないと思います。新卒で何名か毎年、女性も入社していますが、いつ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 システムエンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、コア（SIer） 10年以上前 2.1
- 地方の事業所に入社した場合は女性の方が少ないかと思います。どこの配属になるかで対応は...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 開発エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、コア（SIer） 10年以上前 2.5
- 女性は少ないこともあり優しくされるが、妊娠・出産などを機にパートに格下げされたり、退...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、コア（SIer） 3.5
- 最近は女性の採用も増えており女性が働きやすい会社だと思います。産休から戻られる方はほ...
- 回答者 研究所、プログラマー、一般職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、コア（SIer） 10年以上前 3.0
- 女性は少ないです。昔は結婚や出産で退職される方が多かったそうですが、最近は働き続ける...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、コア（SIer） 3.0
- 女性は常に配慮され、働きやすいかと思う。育休を取得した女性社員はほぼ100パーセント...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、コア（SIer） 3.0
- （当時は）女性社員はほとんどいませんでした。 働きにくさは感じていないように思うが、...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、コア（SIer） 2.6
- 本社の内勤の方は働きやすいと思います。女性の上長の方もいらっしゃいました。 出向社員...
- 回答者 システムエンジニア、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、コア（SIer） 2.1
- 女性にとってはそこそこ働きやすい環境ではあるかと感じる。育休や時短勤務も問題なく取れ...
- 回答者 プログラマー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、コア（SIer） 2.6
- そもそも女性が少ないため、よく女性社員たちの間で起こるいざこざなどはみたことがない。...
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、コア（SIer） 3.6
- 女性社員も年々増えてはいるが、それでも人数は少ない。しかし、育休など申請すればしっか...
- 回答者 プログラマー、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、コア（SIer） 1.9
- 事業所によって女性がいるところや全くいないところもあるので、一概には言えない。...
- 回答者 開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、コア（SIer） 2.5
- 基本的に開発職のため女性は少ない。ただし女性の管理職もおり、仕事のできる人はきちんと...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、コア（SIer） 1.9
- 私は男性だが、女性社員がとても少なく、女性社員の多くは社内結婚をしているように感じら...
- 回答者 技術部、SE、PL、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、コア（SIer） 3.1
- 産休、育休をとっている社員もいる為、特に問題はないかと。 男女による仕事の違い等も特...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、コア（SIer） 10年以上前 2.5
- 男女ともにやりがいは持ちづらいが、産休育休は取りやすいように感じる。 結婚出産してか...
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