社員クチコミ（6件）
株式会社綿半林業（旧：株式会社夢ハウス）
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（0件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（0件）
- 回答者 総合、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、綿半林業（旧：夢ハウス） 10年以上前 2.0
- 強み： 組織全体の規模が大きく、広告も大きくうっているため、知名度はそこそこ高いと思...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 総合、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、綿半林業（旧：夢ハウス） 10年以上前 2.0
- 残業が多い。休日が少ない。有給消化をしたという人は、果たしていたのかどうかわからない...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 総合、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、綿半林業（旧：夢ハウス） 10年以上前 2.0
- 大規模な組織ではあるが、とうてい持続可能な組織だとは私には思えなかった。職員のqua...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 総合、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、綿半林業（旧：夢ハウス） 10年以上前 2.0
- 残業が多く、休日が少ない。生産効率を上げるという考えが現場にあまり感じられなかった。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 総合、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、綿半林業（旧：夢ハウス） 10年以上前 2.0
- 働きがい： 評価制度と呼べるものは、ほぼ皆無であった。成果をあげたとしても、そもそも...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 総合、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、綿半林業（旧：夢ハウス） 10年以上前 2.0
- 組織全体の人数が多い。トップダウンで、周りの社員の不平不満は多かったように思う。中途...
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