年収・給与制度（7件）
東海岡谷機材株式会社
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- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（7件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東海岡谷機材 2.8
- 給与制度の特徴： 評価制度： 期初に立てた目標数字に対しての達成率と役職に応じた評価...
- 回答者 総合職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、東海岡谷機材 4.5
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給与制度： 毎年課題を作成し、課題の達成度合いによって賞与は決定する。月数は過去数年...年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 管理部、総合職、副部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、東海岡谷機材 5.0
- 給与制度の特徴： 給与制度： 管理職は年俸制であり、自己課題の達成度合いで報酬が決定...
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