- 中小企業の成長支援という社会的意義のある仕事
-
中小企業の『事業引継ぎ』成長支援NO1カンパニーへ
私たちインクグロウは、「中小企業の活性化が日本経済の成長・発展に繋がる！」を基本理念に、地域経済の発展に貢献する地域金融機関様とともに「中小企業を元気にする」活動をしている会社です。
今後10年の間に、70歳(平均引退年齢)を超える中小企業の経営者は約245万人となり、うち約半数の127万(日本企業全体の1/3)の後継者が未定となっています。現状を放置すると休廃業の急増により、2025年頃までに累計で約650万人の雇用、約22兆円のGDPが失われる可能性があります。そして、その問題は特に地方において深刻であり日本の活力が失われていきます。
「中小企業の活性化が日本経済の成長・発展に繋がる！」という理念を持つ私たちにとって、中小企業の『事業承継の問題』はもっとも身近な社会問題と捉えなければなりません。
この社会問題を私たちの『事業ドメイン』とし、これらの活動を通じて、地方を、ニッポンを元気にすることを私たち全員の使命として活動をしています。
また、2020年には早稲田大学専用ファンドから出資を受けるなど、現在、IPO（計画中）を通過点として事業拡大中です。 - 2024年度「働きがい」認定企業に選ばれました！！
-
「働きやすさ」と「働き甲斐」の両立を目指します！
私たちはこれまでも、これからも「持続可能な働く環境」づくりに挑戦中です。
具体的な取り組みとしては、
・組織的な生産性向上に向けた取り組みと各自の労働生産性の向上を評価対象に入れた
人事評価制度
・ITシステムを導入した長時間労働の抑制
・年次有給休暇の計画的付与制度の継続導入と各自の計画的な取得を推奨 などなど
一方で、私たちの仕事は実力主義であり、そもそも経営者に信頼されないと仕事になりません。
経営者が、経営上の重要な課題について相談をするのは、「問題を解く能力がある人なら誰でも」ではありません。そういった相談を受けるためには、お互いの間に深い信頼関係が成り立っていることが不可欠です。自社の成長にコミットしてくれている、という信頼感、個人として弱みを見せてもよいと思える包容力、最終的に結果を出してくれると信じられるリーダーシップ、そして窮地に立った時でも人として守るべき善悪や明確な判断基準を持った高い倫理観など、私たちの仕事には様々な資質が必要です。それには地頭の良さやテクニカルスキルだけでなく、何よりもその土台となるヒューマンスキルを高めることが必要となります。
その為に、
・「ヒューマンスキル」の向上を目的としたValue経営の実践
・資格取得支援（中小企業診断士等）及び書籍購入補助制度
・能力向上や自己啓発のためのセミナーや外部研修への受講の推奨
など、人間性を高めるに必要な思考力の鍛錬や個のスキル向上、自己啓発を支援する体制を整備しています。
会社が働く皆に与えることができる幸せは二つあると私たちは考えます。最初に、働く幸せ、働くことそのものから得られる幸せ。 加えて、お客様やともに働く仲間、そして社会に喜んで頂く喜び、自分自身が仕事を通じて成長する喜びが必要です。それがあっての経済的な喜びです。人の役に立つこと、人から必要とされること、そして人から感謝されること。これらは働くことによって得られます。
私たちは働く皆がこういった「働き甲斐」を自ら感じやすい環境となるように日々取り組んでいます。
そんな私たちインクグロウは、Great Place To Work® Institute Japanより2024年度の「働きがい」認定企業に選ばれました！！
- 事業内容①親族内外承継支援
-
金融機関との提携によるビジネスクラブ・「次世代経営塾」の企画・運営
全国の地域金融機関と連携して後継者・若手経営者の方を対象とした「次世代経営塾」を企画・運営しています。経営塾では、会社を成長・発展させるために必要となる「戦略的中期経営計画」の作り方や、補助金の申請方法などをお伝えしています。
毎年900名以上の受講生を輩出しており、累計受講生数は6140名を超えています。
「次世代経営塾」を卒業した後も補助金の情報提供・申請書作成支援の他、専用サイト「ビジネスサミットOnline」では自社のホームページ作成ができるサービス、法令書式（2,300種類）、経営に役立つビジネスレポート（約2,000種類）などを通じて経営情報を提供しています。 - 事業内容②第三者承継支援（M&A仲介）
-
企業成長や事業承継問題のソリューションの1つとしてのＭ＆Ａコンサルティング
Ｍ＆Ａの仲介事業を展開する会社の多くは、Ｍ＆Ａを専業としていますが弊社はそうではありません。中小企業の成長発展を支援する会社として、企業成長や事業承継問題のソリューションの1つとしてＭ＆Ａコンサルティングを行っています。
Ｍ＆Ａの成立を目的とするのではなく、真に顧客のためになることは何なのか考え、売り手企業と買い手企業の双方ＷＩＮになれる方法をご提案しています。 - 早稲田大学との産学連携プロジェクト
-
早稲田大学×インクグロウ「中小企業M&Aに関する総合的な研究」
インクグロウは『M&Aの“成約”ではなく、“成功”を創出』することを目指しています。
その活動の一環として、2021年より早稲田大学商学学術院産業経営研究所と「中小企業におけるM&Aに関する総合的な研究」をテーマに共同で学術研究を進めています。
これまでに中小企業のM&Aのパフォーマンスとその決定要因についての考察とM&Aがその後の企業成長に対してどのようなメカニズムが働いているのかを研究しています。
これらのデータ分析を踏まえて引き続き、M&Aマッチング率の向上は勿論のこと、その決定要因分析、そしてM&A後の成長確率を高める為の品質を維持したアドバイザリーサービスの追求をしていきます。
- 職種名
- 【経理・経営企画・IPO準備】
- 仕事内容
- コーポレート部門の幹部候補としてIPOプロジェクトリーダーを新たに募集しております。
当社は、「中小企業の活性化が日本経済の成長・発展に繋がる」を基本理念に、M&Aや次世代経営者の育成を通じた”事業承継支援”を行っている会社です。
事業活動を通じて、地域での雇用維持は勿論のこと、中小企業の生産性及び収益力の向上を通じて地域経済の発展に貢献しています。
我々が所属しているM&A業界は、昨今国内のM&Aは増加傾向にあり、更なる成長が見込まれる注目業界の一つです。一方で、仲介会社の手数料の法整備の遅れや、過度な長時間残業が常態化している文化もあるなど、対顧客のみならず、従業員の働く環境においても課題を抱えています。
その様な業界の課題を踏まえて、当社としては、高いコンプライアンス意識と『正しく勝つ組織へ！』という組織ビジョンのもと、“働きがいのある会社”の実現に向けて、業界の先陣を切って制度や労働環境の見直しを行ってきました。
本当の意味での顧客のためになる事業承継のあり方を追求していく会社でありたいと考えております。
現在、IPOや継続的な成長を目指す中で組織規模を拡大中であり、コーポレート部門の強化が必要なタイミングを迎えています。
本ポジションでは、短期的にはIPO準備のプロジェクトリーダーを担っていただき、中長期的には管理部長やCFOとして、コーポレート／経営企画全般の統括をしていただくことを想定しております。
全社的な視点で当社の成長を支える経営管理部門を将来の幹部候補の立場として率いていただき、以下の業務を幅広くお任せします。
IPOを見据えた管理部門強化：上場準備を成功に導き、会社を新たなステージへ
・月次~年次決算対応
・Ⅰの部、成長可能性資料等の上場申請時開示書類の作成
・予算管理、事業計画策定
・IPOに向けた証券会社・監査法人との折衝
・内部統制対応全般
・取締役会／株主総会などの会議体の運営
・その他経営管理業務
★こんな方におすすめ
・マネージャーとして、さらなる飛躍を目指している
・将来的なCFO、CAOとしてのキャリアを目指している
・現在の業務領域を広げ、より大きな裁量と責任を持って仕事をしたい
・成長著しいベンチャー企業で、自分の力で会社を動かしたい
未来を担う管理部長候補として、あなたのご応募を心よりお待ちしております。 - 求める経験・スキル
- ・弊社のミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方
または以下のいずれかのご経管
・スタートアップまたは上場準備企業での就業経験、支援経験
・将来的な管理部長、CFOを目指している方（未経験であっても、チャレンジ意欲の高い方）
・コーポレート部門のプレイングマネージャー以上の経験(3年以上）、またはそれに準ずる経験者 - 募集要項
-
勤務地 所在地：〒103-0002
東京都中央区日本橋馬喰町1丁目12-3
Daiwa日本橋馬喰町ビル
JR馬喰町駅 徒歩1分
都営新宿線馬喰横山駅 徒歩4分
都営浅草線東日本橋 徒歩4分
JR浅草橋駅 徒歩5分給与 700万～900万円（月収58万円～75万円 うち固定残業代151,735円～195,087円）
みなし残業45時間を含む
※前職・経験・能力を考慮の上、決定いたします。勤務時間 08:50〜17:50
試用期間 3か月 休日休暇 ■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇待遇・福利厚生 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限30,000円目途）
■役職手当
■資格取得支援（当社の定める資格を取得した場合、資格取得費用を負担）
■育児短時間勤務制度リモートワーク リモート可
こちらの求人は、インクグロウ株式会社へ直接応募ができます
更新日 2024年08月06日
