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【正社員/関東】ブランドアイテムの買取に関する業務(鑑定士)

クチコミ上位3%/HD東証上場/ブランドリユース業界No.1企業◎売上高・売上総利益は過去最高 /4期連続成長◎前期比133%成長/定着率92%/平均月残業8時間/お客様に深く寄り添った接客が可能

  • 年収 370万~500万円
  • 東京都、他3つのエリア
コメ兵のロゴ
KOMEHYOで働くことで、自分らしい未来を描いてみませんか

「リレーユース」によって笑顔があふれる循環型社会を創ります。

『モノは人から人へと伝承(リレー)され、有効に活用(ユース)されてこそ、その使命を全うする』
これが、私たちの概念です。
つくる人の想いや、"誰かのために"とモノをつなぐ人の想いを大切に、次に使う人を「笑顔に」「幸せに」「豊かに」する。
そんな想いと取り組みがあたりまえな社会をグループ全体で実現していきます。
コメ兵は、ただ単に「モノを提供」するのではなくお客様に「価値を提案」しお客様と価値を共創していきます。

【コーポレートアイデンティティ】
株式会社コメ兵では持続可能な循環型社会に必要な存在として、「人」「モノ」「社会」
それぞれのつながりの中で中継点の役割を果たし、“良質”・“価値”を未来へつなげていく取り組みを行ってまいります。
「存在意義(MISSION)」「目指す姿(VISION)」「価値観(VALUE)」
この3つの大切な要素は、従業員が一致団結して進むための指標です。

■MISSION(存在意義)
世の中の“良質”をつなげていくことで、リレーユースという新しい価値観を提供する

■VISION(目指す姿)
世の中の“良質”を見つけ、お客様の欲しいを実現する身近な存在になる

■VALUE(価値観)
誠実であること/挑戦すること/協調すること/楽しむこと

数字で見るKOMEHYO

KOMEHYOをもっと知りたいあなたのために、会社のさまざまなデータを一挙大公開!

■売上推移
2019年:443億
2020年:483億
2021年:351億
2022年:500億
2023年:589億
2024年:837億
2025年:1053億

■店舗数
197店舗(2025年3月時点)

■ECサイト商品掲載数
7万点以上

■事業年数
78年(1947年創業)

■育児休業取得率
女性100%(2024年度実績)

■年間休日
115日

■年代別比率
平均年齢は35.8歳

■男女比率
男性:6割/女性:4割

■従業員数
1150人(2024年3月末時点)

■平均残業時間
7.4時間(2024年度実績)

■離職率
5.72%(2024年度)

職種名
【正社員/関東】ブランドアイテムの買取に関する業務(鑑定士)
仕事内容
当社買取専門店でハイブランドアイテムの査定・買取業務をお願いします。

入社後3ヶ月間は研修を受講いただきますので、未経験でも問題なし◎
これまでにブランド品の買取を経験した方であれば、早期に店長をお任せすることも!
「人と接することが好き」「これまでの経験を活かしたい」「ブランドアイテムを扱ってみたい」という方はぜひご応募をお待ちしております!
※選考途中で適性を鑑みて、販売業務からスタートしていただく可能性もございます。

《主な仕事の流れ》
①接客対応・受付

②持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い

③買取品のデータ入力

④電話対応(商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など)

《コメ兵で働く魅力》
①ノルマなし!のびのびと接客できる働く環境
接客時間は1組あたり15分~30分で1日平均5組ほどと余裕のあるペースです。
また、買取ノルマがないため、お客様が買い取ってほしいと納得したお品物だけを取り扱えるのが特徴です。

②鑑定のサポート体制もバッチリ
小規模専門店のため基本的には1店舗1名体制ですが、常にオンラインで他店舗とつながっており、専門の鑑定士にもすぐに連絡できるので安心して業務に取り組んでいただくことができます。また一部商品についてはAIを使用した鑑定も活用しております。
※充実の研修・教育体制 
・オンラインの導入研修を通じて基礎知識をレクチャー
・マンツーマンのOJTで商品知識や接客の仕方など丁寧に指導 ※チェックシートあり
・買取に挑戦する際には別途、専門的な教育カリキュラムをご用意

③レアなブランド品とも出会える面白さ
他社と比較しても圧倒的なブランドアイテムが集まるコメ兵。
高額品を買い取ったときに達成感を感じているスタッフもたくさんおります。
気になる商品は社割を使って購入することもできます!

④コメ兵でつながるリユースの循環
お客様の中には買取からご購入まで一貫してご利用いただく方や、リピーターの方も多くいらっしゃいます。
大切な品物を人から人へと受け継いでいく橋渡しの役割を担っています。

⑤一点物のリユース品をご提案する面白さ
一つとして同じものがないのがリユース品の良さ。
お客様のご要望を伺いながら、ピッタリのものを一緒に見つけ出す面白さがあります。
求める経験・スキル
【職種・業種未経験、第二新卒歓迎!学歴不問】
これまでのご経験より、意欲など人物重視のポテンシャル採用です
◎20代~40代まで、幅広い年齢層が活躍中
◎約8割の方が未経験での入社

【あると望ましい経験・能力】
販売サービス業、または営業の実務経験をお持ちの方は、接客が中心ですのでご経験を活かしやすいです。
◎先輩の前職例
営業、アパレル販売員、スマホ販売員、カーディーラー、ブライダルコーディネーター、美容師、飲食店スタッフ、パティシエ等
募集要項
勤務地 160-0022 KOMEHYO SHINJUKU (東京都新宿区新宿3-19-4 MLJ新宿ビル1F~4F)
上記は研修場所になります。
研修後は各買取専門店をご担当いただきます。
関東エリア:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与 370万~500万円

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(6月・7月・12月)

※経験やスキルを考慮して金額を決定
※残業代は全額支給

◆◆入社時の想定年収◆◆
年収370万円~500万円程度(経験、スキルによって変わります)

~社員の年収例~
年収390万円(25歳/役職なし)

年収500万円(30歳/チーフ・マネージャークラス)

年収737万円(35歳/マネージャークラス)
勤務時間 11:00〜20:00
変動労働時間制(店舗営業時間に準ずる)

※シフト制
※週平均40時間、月平均165時間
試用期間 3か月
待遇面の変更なし
休日休暇 年間休日:115日(月8〜10日)
・月2日の希望休制度あり(土日祝可能!)
・有給休暇(10〜20日)
・長期休暇(有給含め年2回7連休)
・慶弔休暇
・連休取得可能
・産前産後休暇・育児休暇
待遇・福利厚生 ・従業員割引制度
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・メンタルヘルスサポート制度
・時短勤務制度※社内規定有
・保養所
・退職金制度
リモートワーク リモート不可

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更新日 2025年06月18日

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他