EPSホールディングスの「【IT企画推進】フレックス/所定労働時間7.5H:健康産業の今と未来を支えるEPSグループの持株会社」求人情報

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【IT企画推進】フレックス/所定労働時間7.5H

健康産業の今と未来を支えるEPSグループの持株会社

  • 東京都
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職種名
【IT企画推進】フレックス/所定労働時間7.5H
仕事内容
【募集背景】
EPSグループでは、ホールディングスが主体となり、人事・総務・会計といった管理系業務の効率化を推進しています。M&Aで拡大をしてきた背景もあり、各種システムの統合を現在進めている中で、管理系業務のアプリケーションの統合を進めていくフェーズにあります。現在ホールディングス内にグループ各社の業務部門を巻き込みながら業務効率化を進めていくことが出来る推進経験を持つ方が不足しており、今回外部からの採用を実施いたします。

【職務内容】
EPSグループ全体およびグループ各社の業務効率化を主目的として、グループ各社の関係者とともに以下を実施します。
■人事・総務・会計など管理系業務領域の課題検討(CHO/CAO/CFOなどとの検討)
■個別事案の業務効率化企画 (ヒアリング・調査、企画書作成、合意形成、上申など)
■個別事案のシステム化企画 (ヒアリング・調査、企画書作成、合意形成、上申など)
■個別事案のユーザ要件定義、システム要件定義支援
■必要に応じて個別事案の構築プロジェクト支援(企画から開発へのつなぎ役として)
※対象テーマ:管理系の業務システム (人事系、総務系、会計系、情報系等)としています。先ずは会計系の統合PJTの優先度が高くある状況です。

<事案例>
・販売管理システムリプレース構想の実施 (調査~企画書作成~上申)
・共通ワークフロー構想の実施 (調査~企画書作成~上申)
・業務調査 (ヒアリングをして業務フローにおこし、課題を抽出する)
・全社共通システム提案 (調査~構想案作成)
・RPA導入支援 (主に業務分析、RPAで効果が出るところの抽出など)
・ノンプログラミングDB導入支援
※グループ個社のIT部門と連動して業務遂行をしていますので、場合によっては、グループ個社の兼務出向の可能性があり、IT部門メンバーとして、システム企画、個別案件の導入支援などに従事いただきます。
※キャリアプラン:
まずは「グループ各社の業務を理解すること」を主眼に置き、上位職の指導のもとで事案対応いただきます。実績を積んでいただきながら、問題解決技法や、経営分析技法といった必要なスキルの習得、業界知識の獲得、社内外の人脈形成を実施いただき、関係者から信頼頂けるプランナーを目指していただくことになります。
活躍を通して、ゆくゆくは当グループの情報部門の牽引、リーダーをめざしていただきたいと考えています。

【環境】
【OS】Windows / Linux 【言語】Java、Ruby (on Rails)、JavaScript、HTML
【MW】Intra-mart 【ツール/ソフト】各種業務パッケージソフト、SaaS
【DB】SQL Server / PostgreSQL

【組織構成】HD管理本部/企画推進センター/業務効率化推進室8名
※グループ企業であるシェアード会社から兼務という形で数名在籍しております。

【魅力】
■柔軟な働き方を実現できます:
所定労働時間7.5時間/月残業20時間以下/フレックス制/週2回程度の在宅勤務を導入しており、WLBを整えながら柔軟に就業しやすい環境です。
■社会貢献性の高いビジネスを下支えすることが出来ます:
同社は幅広く医療系の受託事業を展開する業界大手企業です。
ホールディングスとして各領域のグループ会社を多数保有しており、中核企業の1社であるイーピーエス社はCRO(医薬品開発受託事業)のパイオニア企業として、国内随一の実績と規模を誇ります。
また、CSO(医薬品販売業務受託機関)事業では900名以上が在籍する有資格者のもと、医薬品の販売サポートをしており、製薬協加盟企業の7割以上と取引があります。
さらに、CMO(治験施設の支援機関)は国内シェア1位の40%を占め、圧倒的な規模を誇ります。今後は、基盤事業である国内トップクラスの医療系受託事業を展開しながら、アジア市場に向けて、創薬プラットフォーム事業(ベンチャーや製薬企業からライセンス導入し医薬品の商業化を目指すプラットフォーム)や医療系の専門商社機能を拡大していきます。
■おすすめポイント
★医療系受託事業の総合カンパニー/医薬品開発の受託事業の業界大手企業/治験施設の支援機関で業界シェア1位
★フレックス/所定労働時間7.5時間/月平均残業時間20時間程度/年間休日125日/入社日より有給休暇取得可/在宅2日程度
求める経験・スキル
【必須条件】Sier・コンサルティングファーム・事業会社不問
■システム開発の上流工程に携わった経験を5年程度以上お持ちの方※ユーザーサイド(業務側)でシステム導入の上流工程の経験がある方の入社実績もあり
■プロジェクトマネジメントのご経験
■社内企画書の役員上申・決裁経験、または顧客役員への提案・受託経験
■外部ベンダー(関係会社含む)との協業経験

【歓迎要件】▼パッケージベンダーとして基幹システムを提案・導入した経験▼業務システムの利用経験 (業務側としての経験)
▼SaaSサービスの比較検討経験、導入経験▼プロジェクトもしくは組織(ライン)のリーダー、マネージャ経験
募集要項
勤務地 東京都新宿区筑土八幡町2-1 筑土テラス
給与 別途ご案内いたします。

詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
勤務時間 09:00〜17:30
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
休日休暇 完全週休二日(土日)祝日、年次有給休暇(入社日より付与)、フレキシブル休暇(年5日間取得可能)、年末年始(7日間)、EPSグループ創立記念休日、慶弔休暇、裁判員休暇、看護休暇、介護休暇など。
産休育児休暇制度有
待遇・福利厚生 ■保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
団体生命保険
■諸手当:通勤手当、残業手当、退職金制度、
等級・役職手当、EPSグループ退職金制度(確定給付企業年金(DB))、財形貯蓄、慶弔贈与金、保養施設あり(健康保険組合契約施設)、EAP相談室、定期健康診断、育児・介護のための勤務時間
※管理職採用の場合は残業手当なし
リモートワーク リモート可 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

この求人は以下の転職エージェントが、ご相談や条件交渉などのサポートを無料で行います

EPSホールディングスへの転職支援実績あり

株式会社パソナ

厚生労働省許可番号
13-ユ-010444
職業紹介許可年
2000年

更新日 2025年01月08日

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他