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- 独立行政法人中小企業基盤整備機構の採用「就職・転職リサーチ」
- 一般社団法人近畿建設協会との比較
国の中小企業政策の実施を担う独立行政法人。中小企業が抱える事業承継・生産性向上などの課題に向けて、経営・起業相談やオンライン研修、事業マッチングなどのサポートを行う。
社員による会社評価（一般社団法人近畿建設協会とのスコア比較）
独立行政法人中小企業基盤整備機構
2.99
VS
一般社団法人近畿建設協会
3.06
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 待遇面の満足度
- 社員の士気
- 風通しの良さ
- 社員の相互尊重
- 20代成長環境
- 人材の長期育成
- 法令順守意識
- 人事評価の適正感
- 残業時間（月間）
-
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22.0 ｈ
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13.6 ｈ
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22.0 ｈ
- 有給休暇消化率
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- 60.6 ％
- 74.1 ％
- 60.6 ％
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業界平均と比較する
スコア詳細
 |
項目名 |
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|---|---|---|
| 青チャート | チャートカラー | 紫チャート |
| 2.99 | 総合評価 | 3.06 |
| 3.7 | 待遇面の満足度 | 2.8 |
| 2.7 | 社員の士気 | 2.9 |
| 2.8 | 風通しの良さ | 3.1 |
| 2.6 | 社員の相互尊重 | 3.3 |
| 2.4 | 20代成長環境 | 3.3 |
| 2.6 | 人材の長期育成 | 3.2 |
| 4.2 | 法令順守意識 | 2.9 |
| 2.3 | 人事評価の適正感 | 2.8 |
| 22.0 ｈ | 残業時間(月間) | 13.6 ｈ |
| 60.6 % | 有給休暇消化率 | 74.1 % |
| 277 件 | 社員クチコミ数 | 25 件 |
就職・転職の参考情報として、採用企業「独立行政法人中小企業基盤整備機構」の「社員による会社評価」を8つの評価スコアでレーダーチャート表示しています。こちらでは、就職・転職活動での一段深めた採用企業リサーチのために「一般社団法人近畿建設協会」との比較をご覧になれます。注意点：掲載情報は、ユーザーの方の主観的な評価であり、当社が独立行政法人中小企業基盤整備機構の価値を客観的に評価しているものではありません。詳細は運営ポリシーをご確認ください。