- KOMEHYOで働くことで、自分らしい未来を描いてみませんか
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【リユースから、リレーユースへ その「価値」を私たちは継いでいく】
モノは人から人へと伝承(リレー)され、
有効に活用(ユース)されてこそ、
その使命を全うする
これが『リレーユース』という当社独自の考え方です。
『リレーユース』は、リユースでありながら単にモノの価値をダウンサイクルするのではなく、
価値を高めるアップサイクルで伝承していくことが目的です。
持続可能な未来社会に向けた価値観が広がる中、
生産者や使用者をリスペクトし、その『想い』をリレーしていくことで、
サステナブルな社会形成に貢献していきます。 - 価値あるモノを繋いでいくというお仕事
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~ ブランド品をお客様からお譲りいただき、次の方へ繋いでいく ~
ブランドリユースシェアNO,1(出展:リユース市場データブック2023)であるコメ兵ホールディングスグループの中核企業「コメ兵」
日本最大級のリユースデパートとして主に宝石、時計、バッグ、衣料品の中古品を販売・買取りするブランド・ファッション事業を展開しています。
【買取業務】
お客様からお品物をお譲りいただく業務になります。
お持ち込みいただいたお品物の本物・偽物の確認、査定金額の見極めを行うなどスキルが身につくお仕事です。
□■買取業務の流れ■□
①査定ブースへお客様をご案内
↓
②お持ち込み品の点数確認
↓
③査定(真贋・コンディション確認・買取金額の決定)
↓
④金額提示・交渉
↓
⑤お見送り
【販売業務】
常時7万点以上の商品を扱うコメ兵
お客様のニーズに合わせて様々なブランド、さまざまな年代の商品を提案・販売できるのが魅力になります。
コメ兵ではお客様が商品を選択する場面で、一人ひとりに寄り添い、お客様の視点に立ちながら商品情報を伝え、接客を行う「1to1接客」を大切にしております。
□■1to1接客の流れ■□
①ニーズを聞き出す・・・要望を聞き出す話法が大事
↓
②ニーズをまとめる・・・ニーズを理解し、商品・サービスを選択
↓
③具体的な商品・サービスの提案・・・特徴をわかりやすく伝える
↓
④顧客の説得・・・不安や迷いを豊富な知識や経験で取り除く
↓
⑤契約・販売成立・・・契約内容や商品取り扱いについて詳しく説明
↓
⑥アフター・フォロー・・・販売後も良好な関係を維持
【働くうえでの特徴】
コメ兵では買取・販売業務において個人ノルマを設けていないのが特徴となります。
所属するチーム目標をメンバー全員でクリアしていく働き方になります。
- 職種名
- 【正社員/中部】ブランドアイテムの買取に関する業務(鑑定士)
- 仕事内容
- 当社買取専門店でハイブランドアイテムの査定・買取業務をお願いします。
入社後3ヶ月間は研修を受講いただきますので、未経験でも問題なし!
これまでにブランド品の買取を経験した方であれば、早期に店長をお任せすることも!
人と接することが好き!、これまでの経験を活かしたい!、ブランドアイテムを扱ってみたい!という方はぜひご応募をお待ちしております♪
※選考途中で適性を鑑みて、販売業務からスタートしていただく可能性もございます。
≪主な仕事の流れ≫
▼接客対応・受付
▼持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い
▼買取品のデータ入力
▼電話対応(商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など)
☆☆Point!☆☆
●のびのびと接客できるから楽しい!
接客時間は1組あたり15分~30分で1日平均5組ほどと余裕のあるペースです。
また、買取ノルマがないため、お客様が買い取ってほしいと納得したお品物だけを取り扱えるのが特徴です。
●鑑定のサポート体制もバッチリ◎
小規模専門店のため基本的には1店舗1名体制ですが、常にオンラインで他店舗とつながっており、専門の鑑定士にもすぐに連絡できるので安心して業務に取り組んでんいただけます。
また一部商品についてはAIを使用した鑑定も活用しております。
●レアなブランド品とも出会える面白さ☆
他社と比較しても圧倒的なブランドアイテムが集まるコメ兵。
高額品を買い取ったときに達成感を感じているスタッフもたくさんおります。
気になる商品は社割を使って購入することもできます♪ - 求める経験・スキル
- 【職種・業種未経験、第二新卒歓迎!学歴不問】
これまでのご経験より、意欲など人物重視のポテンシャル採用です!
【あると望ましい経験・能力】
販売サービス業、または営業の実務経験をお持ちの方は、
接客が中心ですのでご経験を活かしやすいです◎ - 募集要項
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勤務地 460-0011 名古屋本店 本館(愛知県名古屋市中区大須3-25-31)
上記は研修場所になります。
研修後は各買取専門店をご担当いただきます。
中部エリア:愛知県、岐阜県、三重県給与 334万~500万円
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(6月・7月・12月)
※経験やスキルを考慮して金額を決定
※残業代は全額支給
◆◆入社時の想定年収◆◆
年収334万円~500万円程度(経験、スキルによって変わります)
~~社員の年収例~~
年収370万円(25歳/役職なし)
年収480万円(30歳/チーフ・マネージャークラス)
年収550万円(35歳/マネージャークラス)勤務時間 10:00〜19:00
変動労働時間制(店舗営業時間に準ずる)
※シフト制
※週平均40時間、月平均165時間試用期間 3か月
待遇面の変更なし休日休暇 年間休日:115日(月8〜10日)
・月2日の希望休制度あり(土日祝可能!)
・有給休暇(10〜20日)
・リフレッシュ休暇(年2回7連休)
・慶弔休暇
・連休取得可能
・産前産後休暇・育児休暇待遇・福利厚生 ・従業員割引制度
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・メンタルヘルスサポート制度
・時短勤務制度
・保養所リモートワーク リモート不可
こちらの求人は、株式会社コメ兵へ直接応募ができます
更新日 2024年02月23日